RECRUIT

入社直後から試用期間中（基本的に3ヶ月）は、先輩の仕事を手伝いながら、インプレッションでの仕事の進め方、いろいろな仕事の仕様、仕事への基本的な取り組みの姿勢といったことを学んでください。

また業務用ソフトウエア『MS OFFICE』はフルに使用しますので、基本的な操作（一般的な市販マニュアル本、雑誌等における操作説明レベル）は、早急かつ最低限にマスターしていただくことを前提に、業務についていただきます。その上で、最初の配属先のいろいろな先輩の仕事を手伝うことで、インプレッションで必要なPCスキルのノウハウをつかんでください。

なるべくたくさんの仕事に触れることで、先輩によるPCのスキルチェックや、ビジネスパーソンとしての適性などのチェックも受けていただきます。また、インプレッションの3つの事業分野における適性も順次判断させていただき、適材適所の本配属先を見極めていきます。試用期間後に、本配属を決定いたします。

スタッフの一員として、クライアント先に一人で打合せに行き、比較的簡単な実務業務を担当していだきます。次第に重要な案件にも同行し、大きなプロジェクトに参加することによって、先輩たちのノウハウに触れてください。ここでも、先輩による技能スキルや適性面のチェックを経ながら、これまでの経験をふまえた上での得意分野や専門分野といったものを活かして、どんどん仕事をしてみてください。

ただ、時には、同じような仕事や単調な仕事が続くかもしれません。しかし、一見同じ仕事や単調な仕事に見えても、その中でどのように工夫を見いだせるか。さらに仕事の楽しみを見いだせるか、クライアントや同僚との関係がうまく築けるか、会社を盛り立てる意欲がわいてくるかといったことが、今後の成長の糧となってきます。

また与えられた仕事や、参加したプロジェクトについて深く考え、自分から発言する機会も増えますし、意見も求められてきます。意見やアイデアは積極的に発言し、さらに仕事面での疑問や納得できない点があれば、胸にしまっておかないで、どんどん同僚や先輩、上司に説明して、「そうだったのか」といった明解な答えをもらってください。これも、今後仕事を続けていく上で、大変重要なことです。そんな疑問点や納得できない点に、しっかりお答えする風通しの良さが、当社のいいところです。

今までがんばって身につけてきた自分のスキルを活かして、インプレッションのスタッフの一員として、自分のプロジェクトをいくつも担当します。一気に、仕事の幅が広がる時期です。あなたに対するクライアントからの信頼が、しっかり根付いてきていることを実感できる時期でもあります。

その信頼に応えるべく、専門性の高いスキルを身に付けるために、社外セミナーへの参加や、積極的にいろいろな勉強に取り組む、あるいは、得意分野をベースとして、さらに異なる分野などにも目を向けることができれば、一層のキャリアアップが見込めます。

インプレッションは、3つの事業分野でのマーケティングに携わっています。3年間で育んだ自分の能力の幅を、ここでさらに広げるために、いろいろなチャレンジを実践してみてください。またそのために「こんなプロジェクトに参加したい」という希望は、常に発言してください。希望と意欲の表明こそ、やりたい仕事をつかむ最短の手段です。結果を出せば、報酬は正比例していきます。

複数のスタッフをマネージメントしながら、さらに業務の幅を広げ、また会社の方向性やビジョンなども見極めながら、自分を成長させてください。部署に応じては、かなりのリーダーシップを取っていただく場合もあります。もちろん処遇等でも、リーダー格として活躍していただきたいと願っています。